Les avantages de travailler en Intérim

La perception de l’intérim est en constante évolution, le travail en intérim peut être un avantage et choix d’opportunité, une solution temporaire ou encore une étape d’évolution de carrière. Dans le secteur de la santé, médical, pharmacie et paramédical, l’intérim est un contrat de travail avantageux dans ces domaines.

1 – Expérience professionnelle riche et variation des missions

Faire de l’intérim apporte de nouvelles opportunités et avantages en intérim dans votre carrière, c’est un moyen de développer votre expérience dans le domaine que vous souhaitez. Possibilité de varier les missions d’intérim en travaillant dans plusieurs structures différentes, choisir son type de contrat (intérim, vacation, cdi et cdd), travailler sur du court terme comme sur du long terme.

Egalement avec l’intérim il y a un fort potentiel à étendre votre réseau professionnel, faire des rencontres et développer son réseau.

Chaque nouvelle mission de travail temporaire est une opportunité de rencontrer des professionnels de la santé et d’échanger.

2 – Autonomie et flexibilité

Dans l’intérim la liberté est un avantage qu’on retrouve grâce à la flexibilité des contrats et la gestion de ses plannings de travail. Lorsque vous intégrez une agence d’emploi, vous pouvez transmettre vos besoins et vos attentes, comme les postes susceptibles de vous intéresser, localisation et la rémunération. Aussi, préciser à l’entreprise de travail temporaire (agence intérim) à quels moments vous serez disponibles.

Vous êtes ainsi libre d’organiser votre vie professionnelle et votre vie personnelle. La flexibilité de l’intérim peut être un excellent tremplin pour les étudiants de partager leur emploi du temps entreprise leur cursus universitaire et l’apprentissage sur le terrain.

3- Accompagnement par la structure d’intérim

Un avantage qui est souvent sous-estimer lorsqu’on rejoint une Agence d’Intérim et de Recrutement, c’est l’encadrement et l’accompagnement dont vous bénéficiez. Votre profil est étudié afin de vous proposer des missions adaptées.

Toujours à votre écoute, l’agence de recrutement est en relation avec les entreprises d’accueil et peuvent alors mettre l’accent sur les points forts de votre candidature. Dès qu’une mission d’intérim est disponible, l’agence de recrutement mettra en œuvre toutes les démarches à suivre pour l’intérimaire.

4 – Une rémunération intéressante

La rémunération du travailleur temporaire ne peut être inférieure à celle que perçoit un salarié de même qualification occupant le même poste de travail. Lorsque vous êtes en mission, l’intérimaire bénéficie de deux primes à la fin de sa mission ; une indemnité de fin de mission (IFM), qui équivaut à 10% de sa rémunération brute totale. Il touche également une indemnité compensatrice de congés payés (ICCP) correspond à 10% de sa rémunération brute totale. Par rapport à une personne en CDD ou un CDI, l’intérimaire gagnera donc plus d’argent : au salaire s’ajoutent les indemnités IFM et ICCP.

5 – Avantages sociaux et la formation

En tant qu’intérimaire vous avez de nombreux avantages sociaux. Le Fonds d’Action Sociale du Travail Temporaire (FASTT) propose des aides, conseils et services pour les intérimaires. Des solutions rapides et adaptées à vos besoins dans le domaine social, de la santé, de la famille du logement et de la consommation.

De nombreuses solutions qui vous changeront rapidement la vie :
– Vous avez besoin de vous déplacer mais vous n’avez pas de véhicule ? Solution Déplacement (location de voiture, achat, etc…)
– Vous n’avez personne pour garder vos enfants ? Solution Garde d’Enfant
– Vous avez un projet logement ? Une location, un achat, un logement temporaire ? Solution Logement
– Vous avez besoin d’un coup de pouce pour financer vos projets ? Solution Budget
– Vous avez besoin de soutien pour faire face à des difficultés personnelles ou professionnelles ? Solution service accompagnement

Pour plus de renseignement, vous pouvez consulter le site du FASTT.

Toutes personnes qui sont dans une structure de travail temporaire ont eux aussi la possibilité d’accéder à la formation professionnelle au cours de leur carrière. En fonction du nombre d’heures travaillées, le Fonds d’Assurance Formation du Travail Temporaire (FAFTT), est l’organisme référent en matière d’emploi et de formation professionnelle de la branche du travail temporaire. Le FAFTT accompagne les travailleurs intérimaire ou les salariés permanents des agences d’intérim dans leurs parcours de formation et le développement de leurs compétences.

– délivrer des conseils sur la formation et l’évolution professionnelle ;
– vous informer sur les modalités d’accès à la formation, les métiers qui recrutent dans votre région, les formations accessibles et vos droits en matière de formation ;
– vous accompagner dans vos projets professionnels (entretien, action de formation, bilan de compétences, validation des acquis de l’expérience) ;
– financer les actions organisées dans le cadre du congé individuel de formation ;
– s’assurer de la qualité des formations financées

Bénéficiez d’une mutuelle intérimaire : des avantages pour votre santé et celle de vos proches.

En tant qu’intérimaire chez Terra Santé, vous bénéficiez d’une complémentaire santé dès votre 1ère mission si vous le désirez.

Notre partenaire Intérimaire Santé vous offre une couverture sociale pour l’ensemble de vos soins courants. Pour plus de renseignement sur votre couverture vous pouvez consulter le site d’Intérimaire Santé.

Retrouvez tous les avantages intérimaires sur Terra Santé.

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